In de ochtend van 1 december 2011 heb ik de drie presentaties bezocht (op de Online Educa) die stonden geprogrammeerd onder de noemer digitally intelligent content. Dit trok me genoeg om deze sessies te gaan volgen en ik heb er zelf twee kernpunten uit weten te halen:
De eerste workshop die ik volgde bij de Online Educa in Berlijn gaat over de toekomst van het leren. Hans de Zwart en Willem Mandenberg faciliteren deze bijeenkomst. Dit gaan we doen door scenario’s te maken. Deze scenario’s zijn vervolgens bruikbaar om beslissingen over leren te nemen die toekomst gericht zijn.
In een discussie van een uur in groepje van 8 man/vrouw kwamen we tot een aantal belangrijke trends. Ik heb er 2 uitgepikt: Information overflow en Workforce Dynamics. Daarna zijn we in deze groepjes deze gaan uitwerken in een aantal scenario’s.
Vandaag nam Jos Loonen afscheid bij Fontys. Ter gelegenheid hiervan is er een mini seminar gehouden over de toekomst van Leren met ICT, een presentatie door Marcel de Leeuwe en Wilfred Rubens. Een goede reden om af te reizen naar Eindhoven. Niet in het minst natuurlijk vond ik het zeer prettig om Jos de hand te drukken. Hem heb ik leren kennen, aangezien ik enkele keren gastdocent was bij de Fontys post HBO opleiding e-learning. Deze blog beschrijft vooral het model dat Wilfred en Marcel hebben geschetst, ook al is de toekomst een glazen bol
Ronny Lohuis: Leren ontwikkelen 